Das Interview

  • So verwenden Sie Lebenslauf-Schlüsselwörter, um ein Interview zu führen

    So verwenden Sie Lebenslauf-Schlüsselwörter, um ein Interview zu führen

    Das Versenden eines Lebenslaufs ohne die Verwendung von Schlüsselwörtern ist die beste Möglichkeit, Ihre Chancen zu verringern, für ein Vorstellungsgespräch in die engere Auswahl zu kommen. Bei einem Lebenslauf geht es nicht nur darum, Ihre Berufserfahrung, Erfolge, Ausbildung usw. auf einem Blatt Papier zu notieren und dieses Papier dann gedankenlos überall hin zu schicken, wo Sie sich bewerben … Weiterlesen

  • Wie man ein Vorstellungsgespräch schafft

    Wie man ein Vorstellungsgespräch schafft

    Wenn Sie auf der Suche nach dem nächsten Schritt in Ihrer Karriere sind, kann es sehr leicht passieren, dass Sie bei der Einladung zu einem Vorstellungsgespräch überfordert sind, weil Sie diesen Job wirklich wollen oder brauchen. Für die meisten Menschen sind Vorstellungsgespräche eine äußerst stressige Erfahrung, die dazu führt, dass sie den Fokus auf das Wesentliche verlieren. Klar, ordentlich und professionell auszusehen ist … Weiterlesen

  • Vier häufige Fehler, die Ihre Chancen in einem Vorstellungsgespräch ruinieren können

    Vier häufige Fehler, die Ihre Chancen in einem Vorstellungsgespräch ruinieren können

    Wenn Sie es bis zum Vorstellungsgespräch in einem Bewerbungsprozess schaffen, ist die Aussicht auf einen neuen Job in greifbarer Nähe. Machen Sie einen guten Eindruck und Sie erhalten wahrscheinlich die Chance, die Sie sich wünschen. Aber stellen Sie sich vor, dass Sie zum Vorstellungsgespräch kommen und trotz hoher Qualifikation und Motivation am Ende … Weiterlesen

  • Arbeitgeber könnten in Vorstellungsgesprächen auf emotionale Intelligenz testen

    Arbeitgeber könnten in Vorstellungsgesprächen auf emotionale Intelligenz testen

    Für Jobs sind Soft Skills, Beziehungsfähigkeiten – emotionale Intelligenz oder EQ – genauso gefragt wie Hard Skills. Tatsächlich ergab eine Studie des Carnegie Institute of Technology, wie in Forbes berichtet, dass zwar nur 15 Prozent des finanziellen Erfolgs auf technische Fähigkeiten zurückzuführen waren, 85 Prozent jedoch auf Fähigkeiten im „Human Engineering“, wie z. B. … Weiterlesen

  • Amerikanische Arbeitgeber bevorzugen "aufgeregte" Kandidaten in Vorstellungsgesprächen

    Amerikanische Arbeitgeber bevorzugen "aufgeregte" Kandidaten in Vorstellungsgesprächen

    Sollten Sie ruhig und gefasst oder lebhaft und aufgeregt sein, wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch erscheinen? Dies ist wichtig, da laut einer neuen Studie Ihr Auftreten gegenüber Ihrem Gesprächspartner die Einstellungsentscheidung beeinflussen kann. Die Studie legt nahe, dass nur Westler Begeisterung mit einem erfolgreichen Kandidaten verbinden. Für die Studie hat Jeanne Tsai,… Weiterlesen

  • 10 Schritte zu einem erfolgreichen Interview: Tipps vom Stony Brook University Career Center

    10 Schritte zu einem erfolgreichen Interview: Tipps vom Stony Brook University Career Center

    1. Erkenne dich selbst. Wer kennt dich besser als du? Wer kennt Ihre Stärken und Schwächen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, Ziele und Träume, Rückschläge, Rückschläge und Erfolge besser als Sie? Nehmen Sie sich Zeit, tief über diese Aspekte Ihrer selbst nachzudenken. Erinnern Sie sich an Erfahrungen, bei denen Sie diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt haben – in der Schule, am Arbeitsplatz, im Praktikum, innerhalb von … Weiterlesen

  • So schreiben Sie nach einem Interview eine Dankes-E-Mail

    So schreiben Sie nach einem Interview eine Dankes-E-Mail

    Im Ablauf von Vorstellungsgesprächen hat sich in den letzten Jahren viel verändert. Jetzt können Sie gebeten werden, an einem Telefon- oder Videointerview teilzunehmen und sogar den Nachweis zu erbringen, dass Sie für die Stelle qualifiziert sind. Aber eines hat sich nicht geändert, und das ist die Notwendigkeit, einen Dankesbrief zu verschicken … Weiterlesen

  • Top 10 Fragen Studenten Arbeitgeber während der Job-Interviews stellen sollten

    Top 10 Fragen Studenten Arbeitgeber während der Job-Interviews stellen sollten

    Ein Vorstellungsgespräch ist keine Einbahnstraße. Der Interviewer stellt Ihnen Fragen, um mehr über Sie und Ihre Fähigkeiten zu erfahren. Im Gegenzug müssen Sie Fragen zur Stelle und zum Unternehmen stellen, um sicherzustellen, dass dies der richtige Job für Sie ist. Wenn Sie keine Fragen stellen, laufen Sie Gefahr, … Weiterlesen

  • 12 Typische Fragen zum Vorstellungsgespräch: Wie beantworte ich sie?

    12 Typische Fragen zum Vorstellungsgespräch: Wie beantworte ich sie?

    Die Sicherung eines Arbeitsplatzes wäre viel einfacher, wenn Sie die Fragen kennen, die ein Personalmanager in Ihrem nächsten Vorstellungsgespräch stellen wird. Nun, wir geben Ihnen das Nächstbeste: eine Liste der am häufigsten gestellten Fragen und Antworten! Es wird nicht empfohlen, Antworten auf Interviewfragen auswendig zu lernen, aber Sie sollten sich die Zeit nehmen, sich daran zu gewöhnen … Weiterlesen

  • 6 Interview-Tipps, die Ihnen helfen, den Job zu finden

    6 Interview-Tipps, die Ihnen helfen, den Job zu finden

    Vorstellungsgespräche scheinen nie einfacher zu werden, egal wie viele davon Sie schon durchgemacht haben. Sie lernen neue Leute kennen und müssen sich und Ihre Fähigkeiten verkaufen, während Sie bei jedem Vorstellungsgespräch mit Begeisterung dabei sind. Sie müssen einen guten ersten Eindruck hinterlassen, Ihr Zielunternehmen kennen und natürlich genau wissen … Weiterlesen

  • Das Interview: Was zu sagen und was auszulassen

    Das Interview: Was zu sagen und was auszulassen

    Glückwunsch! Ihnen wurde ein Vorstellungsgespräch angeboten. Egal, ob es sich um einen Job in Ihrem Fachgebiet nach dem Abschluss oder ein Praktikum für den Sommer vor Ihrem Juniorjahr handelt, es ist ein erheblicher Schritt in die richtige Richtung. Das Angebot zum Vorstellungsgespräch fühlt sich großartig an, bis die Angst einsetzt. Es gibt zwar keinen Grund, nervös zu sein, aber es ist wichtig, … Weiterlesen

  • 4 Tipps für ein besseres Interview

    4 Tipps für ein besseres Interview

    Sich auf einen Job/ein Praktikumsplatz zu bewerben ist ein sehr stressiger und manchmal komplizierter Prozess. Sie haben Ihren Lebenslauf eingereicht und ein paar Wochen gewartet, und jetzt ist es Zeit für das Vorstellungsgespräch. Vorstellungsgespräche können ziemlich risikoreich sein, insbesondere wenn Sie den Job/das Praktikum, auf den Sie sich beworben haben, wirklich wollen. Sie müssen jedoch nicht so gruselig sein, wie Sie denken! Weiter lesen… Weiterlesen

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