Das Leben im Ausland erhöht die „Klarheit des Selbstkonzepts“ oder die Vorstellung, dass der Einzelne eine klarere und sicherer definierte Vorstellung von sich selbst hat, gemäß a aktuellen Studie durchgeführt von Sozialwissenschaftlern an der Rice University, der Columbia University und der University of North Carolina.

Die Forscher stellten fest, dass dieses Merkmal nicht nur bei Menschen, die im Ausland lebten, zunahm, sondern auch im Laufe der Zeit beständiger und stabiler blieb.

Die Studie ist veröffentlicht in der Zeitschrift Organisationsverhalten und menschliche Entscheidungsprozesse.  

Die Studie

Die Forscher führten sechs Studien mit 1,874-Teilnehmern durch, darunter sowohl Personen, die im Ausland gelebt haben, als auch solche, die dies nicht getan haben.

Die Teilnehmer wurden aus Online-Panels sowie aus US- und internationalen MBA-Programmen rekrutiert und gebeten, Umfragen auszufüllen.

"In den meisten Studien haben wir die Klarheit des Selbstkonzepts mit der Vollversion oder einer verkürzten Version der Selbstkonzept-Klarheitsskala von Campbell et al. (1996) gemessen", sagte Dr. Hajo Adam, Assistenzprofessor für Management an der Jones Graduate School of Business der Rice University und korrespondierender Autor der Studie.

Im Selbstkonzept-KlarheitsskalaPsychologe Jennifer D. Campbell und ein Wissenschaftlerteam der University of British Columbia definierte den Begriff "Selbstverständlichkeit" und stellte eine Reihe von Fragen, die zur Bewertung in Studien herangezogen werden konnten.

Adam und sein Team verwendeten einige dieser Fragen in ihren Nachforschungen, wie zum Beispiel: "Im Allgemeinen habe ich ein klares Gefühl dafür, wer ich bin und was ich bin"; "Auch wenn ich wollte, ich glaube nicht, dass ich jemandem sagen könnte, wie ich wirklich bin"; und "Ich erlebe selten Konflikte zwischen den verschiedenen Aspekten meiner Persönlichkeit."

Die Teilnehmer wurden gebeten, die Fragen von 1 (absolut nicht einverstanden) auf 5 (absolut einverstanden) zu skalieren.  

Die Forscher stellten fest, dass diejenigen, die im Ausland lebten, nachdenkliche Reflexionen erlebten, in denen sie über die kulturellen Werte und Normen sowohl ihres Heimatlandes als auch des Landes, in dem sie lebten, nachdachten.

Diese Überlegungen halfen den Menschen, ihre persönlichen Werte und ihre Erziehung einzuschätzen, was ihr Selbstverständnis stärker beeinträchtigte als diejenigen, die nicht im Ausland gelebt hatten.

"In einer Welt, in der Auslandserfahrungen immer häufiger vorkommen und der technologische Fortschritt das interkulturelle Reisen und die Kommunikation immer einfacher macht, ist es entscheidend, dass die Forschung mit diesen Entwicklungen Schritt hält und zu verstehen sucht, wie sie Menschen beeinflusst", schrieben die Forscher in ihrem Artikel Papier.

Sie kamen letztendlich zu dem Schluss, dass das Leben im Ausland die Idee des Selbstverständnisses beeinflusst, indem es dessen Klarheit erhöht.

Außerdem stellten die Forscher fest, dass das länger dauert Die Menschen leben im Ausland, je nachdenklicher sie über sich selbst werden, umso klarer wird ihr Selbstverständnis.

„Wir fanden durchweg Unterstützung dafür, dass die Tiefe (die Dauer des Auslandsaufenthalts) und nicht die Breite (die Anzahl der Auslandsaufenthalte) der Auslandserfahrungen die Klarheit des Selbstverständnisses verbessert“, sagte Adam.

Diese Studie befasst sich erstmals mit der Dauer des Auslandsaufenthalts und der Anzahl der besuchten Länder.

Implikationen der Studie

Den Forschern zufolge hat diese Studie direkten Nutzen und praktischen Nutzen. Zu den Vorteilen, die sich aus einem klareren Selbstgefühl ergeben können, gehören eine höhere Lebenszufriedenheit, weniger Stress, eine Verbesserung der Arbeitsleistung und Klarheit darüber, welche Karrieretypen am besten zu den persönlichen Stärken und Werten passen.

Das Wissen um die Vorteile eines Auslandsaufenthalts kann sich auch direkt auf Organisationen und Unternehmen auswirken, da diese zunehmend grenzüberschreitend tätig sind und ausländische Mitarbeiter einstellen.

Das Forschungsteam umfasste auch Otilia Obodaru von der Jones Graduate School of Business der Rice University, Jackson Lu und Adam Galinsky von der Columbia Business School sowie William Maddux von der Kenan-Flagler Business School der UNC.