So erhalten Sie ein Praktikum: Was jeder Student wissen muss

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Praktika, die oft als goldene Eintrittskarte für eine Stelle direkt nach dem College verwendet werden, sind wahrscheinlich in den Köpfen eines jeden Studenten. Vor allem, wenn wir uns dem Ende des Semesters nähern, werden viele ihre Karriereentwicklungszentren besuchen, um sich beraten zu lassen.

Als ich in der Schule war, dachte ich, ich müsste aus verschiedenen Gründen ein Praktikum absolvieren, wie zum Beispiel einen Job direkt nach dem College zu sichern, eine andere Zeile aus meinem Lebenslauf aufzuschreiben oder einfach wie alle anderen.

Wenn ein Praktikum eine Reise ist, hat jede Reise eine bessere Richtung und führt zu der richtigen Motivation. Schauen wir uns also genau an, warum wir überhaupt ein Praktikum bekommen sollten.

Warum wollen Sie ein Praktikum?

Was auch immer meine Gründe waren, eines stimmte. Ein Praktikum ist eine der besten Möglichkeiten, direkt nach dem Abschluss angestellt zu werden.

Laut High-Fliers-ForschungEs ist unwahrscheinlich, dass mehr als ein Drittel der Personalvermittler einen Absolventen ohne Berufserfahrung einstellen.

Die meisten Firmen nutzen Praktika als Talentpipeline, um später gute Kandidaten zu finden und einzustellen.

Deloitte, eines der vier großen Beratungsunternehmen, stellt beispielsweise 60-Prozent seiner Praktikanten in Vollzeitstellen ein.

Nachdem ich mehrere Praktika absolviert hatte, war der wichtigste Grund für Praktika - einer, den ich in der Schule oft übersehen habe -, dass Praktika dabei helfen, Karriereinteressen auf sehr realistische und praktische Weise herauszufiltern.

Nichts, was Sie in der Schule lernen oder sehen oder hören, wie andere Sie über ihre Jobs informieren, wird mit dem Leben eines Produzenten, Data Asset Managers oder eines UX-Designers in Einklang gebracht.

Jonathan Jones, Leiter der Abteilung Investment Talent Development bei Point72 Asset Management, scheint dem zuzustimmen.

„Ein Praktikum ist nicht nur eine Gelegenheit für einen potenziellen Arbeitgeber, Sie zu bewerten. Es ist auch eine entscheidende Gelegenheit für U zu bewerten Sie. Nicht nur die Organisation, ihre Mitarbeiter und ihre Kultur, sondern auch die Branche selbst “, schrieb er weiter Forbes (Hervorhebung im Original).

Das bezeugen nicht nur Experten, sondern auch Studenten.

Nach einem Studie81.1 Prozent der Absolventen berichteten, dass ihre Praktika ihnen geholfen hätten, ihre Karriere entweder signifikant (34.8 Prozent) oder geringfügig (46.3 Prozent) zu ändern, indem sie den Fokus auf Klassen oder Hauptfächer verlagerten.

Sie bekommen die Erfahrung, wie es wäre, wenn Sie einen verbindlichen Vertrag mit einem Unternehmen unterzeichnen würden, ohne diesen Vertrag tatsächlich unterschreiben zu müssen.

Ich versuche in keiner Weise, die Verantwortlichkeiten eines Praktikanten zu ignorieren. Was auch immer diese sind, sie wären wahrscheinlich weniger als die eines Vertrages, der mit 401 (k) und der Arbeitslast von 40 pro Stunde oder mehr ausgeliefert wird.

Verbreiten Sie ein breites Netz

Bei der Suche nach einem Praktikum, besonders zu Beginn Ihrer College-Karriere, ist es sehr wichtig, dass Sie sich für verschiedene Möglichkeiten aufgeschlossen fühlen.

Selbst wenn Sie eine Traumfirma haben oder genau wissen, was Sie im Leben tun möchten, ist es nie klug, sich nur auf ein paar große Namen zu bewerben. Die Chancen auf ein Praktikum sind nicht nur viel geringer, sondern Sie wissen auch nie, was Sie am Ende genießen werden.

Mir wurde einmal von einer Person, die in einem College-Karrierezentrum arbeitete, gesagt, ich solle nur bezahlte Praktika machen, weil alles andere Zeitverschwendung ist. Nach ein paar Jahren stellte ich fest, dass es nicht stimmte.

Natürlich ist es ideal, wenn man bezahlt wird, wenn man Erfahrungen sammelt. Aber jedes Praktikum, das heißt Erfahrung, ist besser als kein Praktikum.

Darüber hinaus können die meisten unbezahlten Praktika in Studienleistungen umgewandelt werden. Ihre Praxiserfahrung geht also auch in der Praxis nicht verloren.

Plus ein Studie Ich habe festgestellt, dass die Teilnahme an einem unbezahlten Praktikum keinen wesentlichen Einfluss auf Ihr zukünftiges Gehalt hat.

Die Forschungsergebnisse zeigten, dass Absolventen, die unbezahlte Praktika absolviert haben, im Vergleich zu Absolventen mit bezahlten Praktika ebenso wahrscheinlich fünf Jahre nach ihrem Abschluss ein höheres Gehalt erzielen.

Nutzen Sie Karrieremessen

Als Studierende ist der einfachste Weg, sich auf den Karrieremessen auf dem Campus zu vernetzen.

Hier haben die Schüler die Möglichkeit, sich persönlich mit Vertretern vieler Unternehmen zu treffen, die bereits an der Einstellung von Schülern der besuchten Schule interessiert sind. Daher ist die Nutzung dieser Ereignisse von entscheidender Bedeutung.

Bevor Sie teilnehmen, lesen Sie dies schnell Guide um auf Karrieremessen Ihr Bestes zu geben, verfasst von Joanna Durso, Senior Career Counselor vom Career Center der Stony Brook University.

Abgesehen von Karrieremessen sind die Menschen auf dem Campus eine der hilfreichsten Ressourcen. Professoren, Alumni, Freunde mit ähnlichen Interessen und ältere Klassenkameraden, die bereits einige Praktikumserfahrungen gesammelt haben, sind hilfreiche Kontakte.

Was müssen Sie beantragen?

In verschiedenen Branchen müssen Kandidaten verschiedene Dokumente und Tests einreichen. In den meisten Branchen ist jedoch ein Lebenslauf und ein Bewerbungsschreiben erforderlich.

  • Lebenslauf

Ihr Lebenslauf sollte prägnante und selbsterklärende Fakten darüber vermitteln, was Sie getan haben, mehr als Sie selbst sind, die Ihnen helfen werden, diese erste Zeile zu schreiben. Sie sagen den Anwerbern, was Sie getan haben, und sie werden ableiten, welche Art von Person Sie sind.

Wenn Sie der Meinung sind, dass Sie nicht viel in Ihrem Lebenslauf zu tun haben, weil Sie erst im ersten oder zweiten Studienjahr sind, sollten Sie sich überlegen, ob Sie freiwillige Erfahrungen, Klassenprojekte, Blogs oder Social-Media-Konten einbringen, die Ihre Karriere belegen. verwandte Ideen oder Leistungen (NICHT dein persönliches Leben!) oder sogar eine Liste von Kursen, in denen du die Fähigkeiten erlernt hast, die für die Praktikumsstelle erforderlich sind.

Haben Sie vor allem keine Angst, in Ihrem Lebenslauf Leerzeichen zu hinterlassen.

Selbst im Hinblick auf das Design von Dokumenten sind die Leser eher motiviert, ein Dokument zu lesen, das über ausreichend weißen Platz verfügt, um darauf aufmerksam zu sein, als ein Dokument mit Textstücken, die schwer lesbar sind.

Wenn Sie Hilfe bei Ihrem Lebenslauf benötigen, überprüfen Sie hier.

  • Anschreiben

Wissen Sie vor dem Schreiben, dass Begleitschreiben keine Wiederholung Ihres Lebenslaufs sein sollten. Vielmehr gibt ein effektives Bewerbungsschreiben Praxisbeispielen, die zeigen, dass die spezifischen Fähigkeiten in der Praktikumsstelle aufgeführt sind.

Obwohl Praktikumsvermittler sich hauptsächlich auf das Potenzial eines Kandidaten konzentrieren, weniger auf jahrelange Erfahrung, sollten Sie es vermeiden, über eine Fähigkeit zu sprechen, die Sie nicht mit einem Beispiel unterstützen können.

Sagen Sie auch ohne Erfahrung nicht einfach „Ich lerne schnell“ und erwarten Sie dann, dass die Personalvermittler Ihnen glauben. Unterstützen Sie diese Fertigkeit stattdessen mit einem Beispiel, wie Sie in wenigen Wochen für ein Unterrichtsprojekt lernen mussten, mit einer Software umzugehen. Auch wenn Ihr Beispiel aus der Schule stammt, bestätigt es Ihre Aussage mit einem greifbaren Ergebnis.

Wenn Sie bei Ihrem Anschreiben Hilfe benötigen, überprüfen Sie dies hier.

Wenn Sie nun Ihre Materialien bereit haben, schauen Sie sich diese Liste der Praktikumsuchressourcen an hier.

TUN bietet auch ein eigenes Angebot an Jobbörse für Studenten, die nicht nur Praktika suchen, sondern auch virtuelle Jobs, kurzfristige Projekte und Markenbotschafter. Virtuelle Jobs und Projekte bieten großartige Möglichkeiten, selbst während der Schulzeit als Vollzeitstudent Erfahrungen zu sammeln.

Extra-Tipps für internationale Studierende

Für internationale Studierende sind Regierungsdokumente erforderlich, um ihren rechtmäßigen Status für die Arbeit in den USA zu beweisen

Während sie während ihres ersten Studienjahres nicht außerhalb des Campus arbeiten können, können internationale Studierende an Jobs auf dem Campus arbeiten, wobei 30 bereits Tage vor Beginn eines Studiums beginnt.

Während internationale Studenten keine Erfahrungen außerhalb des Campus sammeln können, können sie als Lehrerassistent, Laborassistent oder Resident Advisor arbeiten und durch diese Erfahrungen viele berufsbezogene Fähigkeiten aufbauen. Die Erfahrung als Assistentin des Lehrers zeigt zum Beispiel Fachkenntnisse und die Fähigkeit, zu unterrichten und organisiert zu bleiben.

Als persönliches Beispiel genügte mir in meinem Interview für ein Praktikum bei einem Dokumentarfilmfestival bereits meine Zeit als Desk Attendant für einen Videosammlungsraum in der Bibliothek meiner Schule, um über mein Interesse am Geschichtenerzählen in Langform zu sprechen.

Sie wissen wirklich nie, wie sich die Punkte verbinden.

Nach dem ersten Jahr können internationale Studierende an Praktika teilnehmen und werden entweder mit einer curricularen praktischen Ausbildung (CPT) oder einer optionalen praktischen Ausbildung (OPT) legal bezahlt.

Je nachdem, wann Sie arbeiten möchten, können Sie zwischen dem Abschluss (vor dem Abschluss) und dem Abschluss (nach dem Abschluss) OPT wählen.

Während CPT eine praktische Ausbildungsoption für eine Beschäftigung ist, die Teil Ihres Studienprogramms ist, ist OPT eine Option für eine Beschäftigung, die in direktem Zusammenhang mit Ihrem Hauptfach steht.

Beachten Sie, dass Sie ein Stellenangebot benötigen, um sich für CPT zu bewerben, jedoch nicht für OPT.

Nutzen Sie diese Optionen sinnvoll, da die für CPT oder OPT aufgewendete Zeit auf 12-Monate begrenzt ist. Wenn Sie beispielsweise sechs Monate CPT für Praktika während der zwei Sommer Ihres zweiten Jahres und Ihres Juniorjahres absolviert haben, stehen Ihnen nach dem Abschluss nur sechs Monate OPT nach Abschluss zur Verfügung.

Um sich zu bewerben, wenden Sie sich an das Office of International Education Ihrer Schule oder an die US Citizenship and Immigration Services (USCIS).

Nachdem ich selbst als internationaler Student das Post-Completion-OPT durchlaufen habe, sind die Schritte sehr einfach und unkompliziert. Es sollte wirklich niemanden erschrecken.

Denken Sie jedoch daran, dass Sie nicht ohne eine CPT- oder OPT-Karte arbeiten können. Hier handelt es sich um Regierungsdokumente, deren Bearbeitung in der Regel lange dauert. Stellen Sie also sicher, dass Sie sich immer frühzeitig bewerben.

Wenn Sie sich hier für ein F-1-Visum befinden, klicken Sie auf hier Informationen dazu, wie Sie in den USA mit Ihrem F-1-Studentenvisum arbeiten können.

M-1 Visa Studenten können klicken hier Informationen dazu, wie Sie in den USA mit Ihrem M-1-Studentenvisum arbeiten können.

Mit Masterplan ins Ziel

Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch zurückgerufen werden, beginnen Sie mit dem Lernen über das Unternehmen. Machen Sie sich mit ihrer Vision, früheren Arbeit und zukünftigen Zielen vertraut. Überlegen Sie, wie Sie zu ihren Zielen beitragen können und was Sie aus der Erfahrung lernen möchten.

In den meisten Fällen werden Personalverantwortliche nach dem fragen, was Sie ihnen bereits in Lebensläufen und Anschreiben genauer gesagt haben. Machen Sie sich also auch mit Ihrer eigenen Arbeit vertraut. Nichts sieht schlimmer aus, als nicht beschreiben zu können, was Sie in früheren Praktika oder Jobs gemacht haben. Das zeigt sofort, wie Sie Ihre Zeit auch bei diesem Praktikum verbringen würden.

Weitere Interviewtipps finden Sie hier 10 führt zu einem erfolgreichen Interview, geschrieben von Marianna Savoca vom Career Center der Stony Brook University.

Jede Erfahrung ist immer besser

Egal was andere Leute tun oder sagen, ein Praktikum ist besser als kein Praktikum.

Die Schule bietet Ihnen den Luxus, so viele verschiedene Branchen und Positionen zu erkunden, ohne große Verantwortung zu tragen, die mit einem Vollzeitjob in der realen Welt verbunden ist. Jeder, auch Ihre Manager bei Praktika, erwartet von Ihnen, dass Sie lernen.

Setzen Sie also keine Grenzen, wie klein oder groß Ihre Praktikumserfahrung an der Oberfläche aussehen kann. Denn jede Erfahrung ist immer besser als keine Erfahrung.

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