Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz Das Universitätsnetzwerk

Beschreibung

Vielfalt ist eine Tatsache. Es ist auch paradox. Wir müssen in der Lage sein, Unterschiede zu sehen und zu hören, um die Vorteile der Vielfalt nutzen zu können. Unterschiede beim Sehen und Hören verstärken jedoch unsere Unterscheidungsreflexe und können auch zu Diskriminierung führen. Wenn Sie dieses MOOC verwenden, werden Sie: 1. dieses Paradoxon verstehen, 2. seine Dynamik verstehen und 3. Möglichkeiten identifizieren, es zu verwalten, damit Sie das Diversity-Potenzial am Arbeitsplatz für mehr Leistung und Innovation besser kanalisieren können.